mehr Erfolg und weniger Stress im Beruf

weniger Stress - mehr Resultate

Erfolg im Beruf erfordert schon seit langem mehr als fachliche Kompetenz. Die «weichen» Faktoren, zu denen auch die Soft Skills gehören, sind wie der zweite Flügel, der auch gut trainiert sein will, um zu Höhenflügen anzusetzen und sich dabei wohl und sicher zu fühlen.

Die Second Wing® Methode unterstützt ambitionierte Berufstätige genau dabei, beruflich effektiv erfolgreicher zu werden.

weich und doch matchentscheidend

Das Spannende dabei ist, dass es zwar um die «weichen» Faktoren geht, diese aber dennoch anhand der Second Wing Methode mit einem klar definierten Ablauf, einer klaren Struktur und Methodik erfasst und gefördert werden können.

Gerne laden wir Sie ein, gemeinsam mit uns Erfolgsblockaden zu erkennen und zu lösen, sowie Potential aufzudecken und nutzbar zu machen.

Catherine Ammann

unser Coaching richtet sich an Personen mit Berufserfahrung

Kennen Sie die Handlungs-Auswahl «love it | leave it | change it»?

Es kommen primär Personen zu uns, die

  • eine neue Stelle suchen und sich optimal vorbereiten wollen
  • beim aktuellen Arbeitgeber eine Weiterentwicklung, einen Karriereschritt planen
  • beim aktuellen Arbeitgeber bleiben wollen und mit belastenden oder unbefriedigenden Situationen anders umgehen lernen möchten
  • nach einer Pause (Kinder, Sabbatical usw.)
  • ihr unbewusstes und automatisiertes Verhalten verstehen und positiv beeinflussen wollen.

Erfolgsfaktor «LAB»

Unser Selbstbild: wir sind bewusst und vernunftgesteuert, treffen gute Entscheidungen auf Faktenbasis und kommunizieren exzellent.

Die Wahrheit gemäss aktueller Hirnforschung: wir sind oft im Autopilot-Modus, entscheiden primär unbewusst, oft wenig rational - viele Studien zeigen, dass selbst Fachkräfte oft wenig rational handeln, sondern dass unbewusste Abläufe meistens die Kontrolle haben. 

Unsere Kommunikation eignet sich sehr gut, um unbewusste Strukturen zu erkennen. 

Anhand einer bewährten Methode decken wir die Verhaltensweisen in Bezug auf entscheidende Aspekte auf, damit diese durch Bewusstheit in ihrer Auswirkung beeinflusst werden können. 

Erfolgsfaktor «Werte»

Wir treffen vor allem zwei Arten von Menschen: die, welche überzeugt sind, dass sie ihre Werte kennen und die, welche sich mit dem Thema Werte noch nie auseinandergesetzt haben.

Die Werte übernehmen wir initial vom Elternhaus, der Schule, Kirche etc. und passen sie ggf. im Verlaufe der Zeit ein wenig an.

Werte sind allerdings wie eine Zentrale, die wesentliche Aspekte steuert.

Deshalb ist es so unglaublich wertvoll die unbewusste Werte-Hierarchie aufzudecken, Wert-Wert-Konflikte und Wert-Ziel-Konflikte zu erkennen und Lösungen zu finden.

Details zum Second Wing Coaching erfahren

Das Second Wing® Coaching ist strukturiert und hocheffizient.
Es garantiert umsetzbare und praxistaugliche Resultate nach nur 4 Sitzungen à 90 Minuten.

In angenehmer Atmosphäre decken wir die Einstellungen Ihres «Auto-Piloten» auf, helfen Ihnen zu erkennen, wenn er «dazwischen funkt» und dabei, wie Sie in neu einstellen und positiv nutzen.